Een sterke stad is een stad waarin iedereen de kans krijgt om mee te doen. 

GroenLinks Oldenzaal gelooft dat echte gelijkwaardigheid ontstaat wanneer mensen niet worden beoordeeld op hun beperking, achtergrond of inkomen, maar op hun mogelijkheden en talenten. Te vaak worden kansen ontnomen door de manier waarop we onze samenleving, wijken en regels hebben ingericht. Wij kiezen daarom voor een Oldenzaal dat drempels wegneemt in plaats van mensen te beperken.
We bouwen voort op de Capability Approach van Amartya Sen en Martha Nussbaum: het uitgangspunt dat de kwaliteit van leven en ontplooiing van mensen centraal staat in plaats van economische winst of systeemlogica. Iedereen moet de ruimte krijgen om talenten te ontwikkelen — of je nu jong bent of oud, in armoede leeft, nieuw bent in onze stad, of ondersteuning nodig hebt om zelfstandig te kunnen leven.
Armoede, schulden, eenzaamheid en beperkte toegang tot werk of onderwijs zijn geen individuele tekortkomingen maar maatschappelijke uitdagingen. Daarom zorgen we voor een sterke sociale basis: dichtbij, laagdrempelig en preventief.
Wijkteams en het Sociaal Plein moeten werken als echte plekken van vertrouwen, waar vragen breed worden opgepakt en waar inwoners niet van kastje naar muur worden gestuurd. Hulp komt niet alleen via een loket — de gemeente is zichtbaar aanwezig in buurthuizen, bibliotheken en wijken.


Preventie staat centraal. 

Door problemen vroeg te signaleren en samen met partners integraal op te pakken, voorkomen we dat kleine zorgen uitgroeien tot grote crises.
We investeren in jeugdvoorzieningen, cultuur en sport omdat zij verbinden, zelfvertrouwen vergroten en kansen scheppen. Bij elk beleid zetten we ervaringsdeskundigen in, omdat hun perspectief zorgt voor menswaardig en effectief beleid.
Iedereen die wil werken, moet kunnen werken. We ondersteunen mensen richting betaald of vrijwillig werk op een manier die past bij hun mogelijkheden. Voor nieuwkomers zetten we in op goede opvang, snelle integratie, taalonderwijs en toegang tot dagbesteding of werk, samen met de wijk waarin zij wonen. Zo ontstaat verbinding vanaf dag één.
Vrijwilligers en mantelzorgers zijn onmisbare pijlers van onze samenleving. We ondersteunen hen beter, waarderen hun werk en maken het eenvoudiger om te helpen zonder vast te lopen in regels. Buurtinitiatieven, sociale cohesie en kleinschalige ontmoetingsplekken blijven belangrijk om inwoners met elkaar te verbinden en eenzaamheid te verminderen.
Oldenzaal moet een stad zijn waar iedereen zich thuis kan voelen — waar geen deuren gesloten blijven door armoede, bureaucratische drempels, taalbarrières ofontoegankelijke gebouwen. Een stad waarin talenten worden gezien, kansen worden gedeeld en niemand aan de zijlijn blijft staan. We omarmen initiatieven zoals Orange the World en Dolle Mina’s en komen op voor emancipatie en gelijke rechten voor lhbtiq+ personen. Want pas wanneer iedereen kan meedoen, is Oldenzaal een gemeenschap die werkt voor álle inwoners.


Hier zetten wij ons voor in:
1. De gemeente benadert bewoners altijd vanuit vertrouwen en met aandacht
voor de menselijke maat. Iemands persoonlijke situatie mag nooit uit het oog
verdwijnen. Een fout maken mag, het gaat erom dat gemeente en inwoner
samen aan een oplossing werken.
2. Voorkomen is beter dan genezen. Zet daarom in op investeren in een sterk
preventief beleid en het verkleinen van achterstanden.
3. Een culturele en creatieve broedplaats voor de jeugd en kunstenaars (zoals
Studio 15)
4. Stadsidee en burgerinitiatieven versterken.
5. Een proactieve benadering van mensen in armoede.
6. In dienst nemen van ervaringsdeskundigen; dit zorgt voor gelijkwaardige
deelname in het opstellen en de uitvoering van het beleid.
7. Samenwerking tussen zorgaanbieders stimuleren met kwaliteit als
uitgangspunt, in plaats van concurrentie op basis van de prijs.
8. Zet in op duurzame relaties met zorg- en welzijnsaanbieders zodat goed
personeel behouden blijft.
9. Toegang tot zorg en recht is laagdrempelig geregeld, één centraal
toegangspunt, geen verwijzingen van het kastje naar de muur.
10. Een PGB blijft een recht, het liefst op alle terreinen waar ook ZIN geleverd kan
worden voor mensen die dat kunnen beheren.
11. Het aantal mensen met dementie neemt toe. De ambitie is om een
Dementievriendelijke gemeente te worden, met dagbesteding voor mensen
met dementie en een publieke ruimte die goed op hen is ingericht.
12. Ook in Oldenzaal moeten initiatieven voor inclusief onderwijs een kans krijgen,
en moeten scholen meer gestimuleerd worden om passend onderwijs aan te
bieden.
13. ‘Samen na school’ moet voor alle jongeren in Oldenzaal toegankelijk zijn.
14. Toegang tot het Openbaar Vervoer vergroten. Juist voor mensen met een
kleine beurs en een beperking, om het meedoen mogelijk te maken. Wijken in
Oldenzaal die geen bushalte hebben en bedrijventerreinen ontsluiten.
15. We investeren in de bibliotheek. Dat is een goed middel tegen
laaggeletterdheid én een fijne ontmoetingsplek voor iedereen. We gaan voor
een gratis basis abonnement voor iedere inwoner.
16. We willen een juridisch loket, toegankelijk voor alle inwoners van Oldenzaal.
17. De gemeente gebruikt taal die iedereen kan begrijpen. Als je toch uitleg nodig
hebt, kun je gewoon langskomen bij een balie van de gemeente.
18. Sportverenigingen zijn dé plek om elkaar te ontmoeten en een praatje te
maken. Een goede sportclub brengt inwoners bij elkaar. Daarom zorgt de
gemeente voor goede, duurzame sportaccommodaties.
19. Sport en cultuur willen we voor iedereen toegankelijk maken, het Jeugdfonds
Sport en Cultuur blijven we ondersteunen.